Với mục đích tồn tại "Góp phần mang đến sức khỏe và hạnh phúc cho người dân và xã hội Việt Nam thông qua việc cung cấp những sản phẩm chất lượng và sáng kiến có giá trị", trải qua hơn 30 năm, Ajinomoto Việt Nam đã luôn nỗ lực không ngừng để mang đến những sản phẩm chất lượng, an toàn, phù hợp với khẩu vị và nhu cầu của người Việt, bên cạnh việc tạo ra môi trường làm việc thân thiện, hợp tác và tôn trọng giá trị con người. “Chúng tôi trân trọng tất cả những đóng góp của nhân viên cũng như mong muốn trở thành nơi mà họ có thể trưởng thành và phát triển tối đa khả năng của mình”.

Hãy cùng khám phá thêm nhiều điều thú vị về Ajinomoto Vietnam nhé!

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Cân đối, lập yêu cầu mua hàng và kiểm soát nguyên vật liệu:

• Cập nhật mức tồn kho an toàn hàng năm hoặc khi có thay đổi

• Tính toán nhu cầu nguyên vật liệu cho kế hoạch sản xuất hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng

• Lập yêu cầu mua hàng (PR) dựa trên nhu cầu nguyên vật liệu đã tính toán khi đạt điểm đặt hàng lại

• Dự báo nguyên vật liệu cho SPD hàng tháng

• Cập nhật kế hoạch giao hàng hàng ngày và theo dõi việc giao hàng không đúng của nhà cung cấp để đánh giá

• Giám sát kết quả phân tích nguyên vật liệu để đáp ứng kịp thời kế hoạch sản xuất.

• Giám sát nguyên vật liệu không đạt chuẩn và hết hạn sử dụng, lập báo cáo trả lại hoặc tiêu hủy (nếu có)

• Lập danh sách dự phòng nguyên vật liệu cho bộ phận kế toán hàng quý

• Khi chuẩn bị thay đổi công thức mới, nhân viên cần cân đối nguyên vật liệu để thảo luận thời gian sản xuất đầu tiên với các đơn vị liên quan nhằm giảm thiểu tiêu hủy.

• Hợp tác chặt chẽ với nhân viên lập kế hoạch sản xuất khi lập lịch sản xuất.

- Đối với nguyên vật liệu mới:

• Thống nhất tên nguyên vật liệu (tiếng Anh và tiếng Việt) với các đơn vị liên quan

• Thu thập dữ liệu để tạo mã sản phẩm cho nguyên vật liệu mới và khóa PR cho các nguyên vật liệu không còn sử dụng.

• Tính toán nhu cầu nguyên vật liệu mới và lập PR nếu đã thu thập đầy đủ tài liệu theo quy định của QA.

• Thông báo nguyên vật liệu mới cho các đơn vị liên quan trước khi nhận nguyên vật liệu mới

2. Báo cáo và các nhiệm vụ khác:

• Kiểm tra báo cáo hàng tháng của từng đơn vị và thảo luận với đơn vị liên quan (nếu có) trước khi nộp cho Phòng Kế toán

• Phân tích chi phí V, chi phí F và chi phí P hàng tháng

• Lập báo cáo hàng tháng của đơn vị

• Lập các báo cáo khác theo yêu cầu của cấp trên: đề xuất CR, báo cáo kỹ thuật/vấn đề, đề xuất tiêu hủy nguyên vật liệu, v.v.

3. Lưu trữ và kiểm soát tài liệu:

• Lưu trữ và kiểm soát tài liệu theo quy định của đơn vị

• Hỗ trợ hệ thống ISO 9001 theo yêu cầu của cấp trên (nếu có)

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thực phẩm, Quản trị kinh doanh, Kỹ sư công nghiệp, hoặc các ngành khác có liên quan;

• Có kiến thức về chuỗi cung ứng
• Có kỹ năng tiếng Anh tốt, tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint, Access) tốt,

• Biết sử dụng SAP (VBA là lợi thế)

• Cẩn thận, có tính tổ chức, chăm chỉ;

THỜI GIAN LÀM VIỆC: 

• Từ thứ 2 đến thứ 6: 7h30 đến 16h00

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 

• Nhà máy Ajinomoto Long Thành (đường số 9, KCN Long Thành, huyện Long Thành, tỉnh Đồng Nai) 

QUYỀN LỢI:

• Chính sách lương, thưởng và phúc lợi cạnh tranh (Tăng lương hàng năm, Lương tháng 13, thưởng Tết, thưởng Lễ, nghỉ mát, trợ cấp cưới hỏi, sinh con,…);
• Được đảm bảo đầy đủ các chế độ, chính sách theo quy định của Bộ luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội; 
• Bảo hiểm tai nạn 24/24;
• Được đào tạo phát triển về chuyên môn, nghiệp vụ.

*Ứng viên quan tâm và thỏa các điều kiện trên vui lòng gửi CV và bằng cấp (scan) qua email: hr@ajinomoto.com.vn hoặc ứng tuyển trực tiếp tại mục "Ứng tuyển".

*CV đính kèm phải có các thông tin chi tiết sau:
- Họ và tên
- Ngày tháng năm sinh
- Hình ảnh
- Địa chỉ email
- Số điện thoại
- Địa chỉ thường trú và hiện tại
- Học vấn (Trường, Chuyên ngành, Năm tốt nghiệp)
- Kinh nghiệm làm việc và nhiệm vụ (nếu có).

*Công ty sẽ liên hệ với ứng viên phù hợp.